Кристен Бренлла
Будучи бывшим текстильным дизайнером, Кэтлин Финч всегда обладала творческим подходом. После окончания колледжа она работала на крупные бренды, такие как Target, и разрабатывала дизайн некоторых вещей, которые могут быть у вас в ящике или дома — например, носки, пижамы и товары для дома.
Однако, углубившись в развивающуюся область технологий, она решила развить свои навыки дизайна дальше. Именно тогда она обнаружила, Учебный лагерь BrainStation по проектированию пользовательского опыта (UX) в Майами, при содействии Коалиция талантов Майами Тексотрудничество работодателей, академических кругов и общественных организаций с целью стимулирования кадрового резерва Майами в сфере технологий путем создания новых путей в сферу технологий для жителей. Это часть Майами Тех Ворксмноголетняя инициатива экономического развития, финансируемая за счет гранта в размере 10 миллионов долларов от правительства США.
«Мне нравилось работать текстильным дизайнером, но со всем ростом и возможностями, которые есть в технологиях, я хотел расширить свои горизонты и открыть, где я мог бы применить свои навыки дизайна», — сказал Финч. «Меня привлекло решение проблем, и я был взволнован тем, что BrainStation предложила постоянную очную группу. Я пошел на вводный день, и мне очень понравился мой опыт».
Участники UX Design Bootcamp от BrainStation работают рука об руку с профессионалами, наставниками и лидерами отрасли, изучая необходимые навыки и основы, необходимые для успеха в отрасли. Программа обучает участников структурированию проблем, поиску творческих решений и использованию таких инструментов, как исследование пользователей, персоны и картирование эмпатии. Она направлена на то, чтобы помочь участникам разработать стратегию UX и разработать прототипы, а также научить участников понимать пользователя и реализовывать новые идеи.
Когда Финч участвовала в 12-недельной программе полного дня в сентябре 2023 года, она работала со своей группой над несколькими различными командными проектами. Кроме того, она работала над независимыми проектами и выпускным проектом, предшествовавшим выпуску. Для своего выпускного Финч сосредоточилась на создании образовательного приложения для учителей, в частности, на решении проблемы сокращения финансирования искусства в государственных школах Флориды, демонстрируя преимущества, которые искусство может принести ученикам с помощью технологий.
«Я хотел создать что-то, что поможет ученикам научиться критическому и творческому мышлению через искусство», — сказал Финч. «С помощью BrainStation Bootcamp я создал приложение, которое стало ресурсом для учителей, позволяющим находить творческие, интерактивные проекты, напрямую связанные с основной школьной программой».
После участия в программе Финч работала ассистентом преподавателя в группе, которая пришла после нее, где она могла проверять работы других дизайнеров и быть наставником для новых студентов.
Финч также принял предложение о работе от NextEra ЭнергияКомпания из списка Fortune 200, инвестирующая в чистую энергетику по всей Северной Америке, заняла должность UX-дизайнера в команде по искусственному интеллекту (ИИ), где она будет работать над различными инструментами ИИ для внутренних команд NextEra Energy.
«Работа в NextEra Energy стала для меня действительно замечательным опытом», — продолжил Финч. «Очень полезно продолжать изучать UX-дизайн таким образом».
В будущем Финч надеется продолжить наращивать свой опыт в UX-дизайне. Она благодарит команду BrainStation за их поддержку и подготовку в отрасли за пределами классной комнаты.
«Помогает чувствовать поддержку и то, что за тобой стоит команда, которая тебя подбадривает и с нетерпением ждет твоего успеха», — продолжил Финч.
А если вы хотите пробиться в сферу технологий, продуктового дизайна или UX-дизайна или планируете вскоре начать учебный лагерь, Финч советует вам принять неопределенность и неоднозначность.
«Просто начните и примите этот ум новичка», — продолжил Финч. «В учебном лагере BrainStation, который я сейчас использую, часто говорили: «сделанное лучше идеального».
«На вас обрушится много всего, в чем вам придется разобраться самостоятельно, и это действительно сложно, но это помогает вам расти — принимайте неопределенность и делайте все, что можете. Так вы многому научитесь».
***
Для работодателей: как принять участие в Miami Tech Talent Coalition
Ваше участие может внести значительный вклад в формирование будущего технологической отрасли Майами, создав динамичную и устойчивую экосистему технологических талантов. Вместе участники могут продолжить развивать Майами как инновационный центр и желанное место для бизнеса и технологических талантов.
- Присоединяйтесь к коалиции здесь. Работодатели также могут указать рабочую группу, которая им интересна.
- Посетите встречу: Следующая встреча состоится 21 августа 2024 года. Зарегистрируйтесь здесь.
- Оставайтесь в курсе событий и новостей коалиции, подписавшись на ее рассылку. здесьпросматривая веб-сайт здесь, и следя за Miami Tech Works на LinkedIn и Инстаграм.
ЧИТАЙТЕ БОЛЬШЕ В REFRESH MIAMI:
Refresh Miami является гордым партнером Miami Tech Works.
Кристен Бренлла — специалист по связям со СМИ в Jackson Health System, где она управляет связями со СМИ в сфере кардиологии, нейрохирургии, реабилитации и служб Miami Transplant Institute. До своей работы в Jackson Кристен работала в Florida International University в качестве менеджера по работе с клиентами в Office of Engagement FIU. В 2022 году Кристен получила степень магистра в области глобальных стратегических коммуникаций в FIU.
